{"id":9322,"date":"2019-06-11T23:32:03","date_gmt":"2019-06-11T21:32:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.ilmondodeitreni.it\/blog\/?p=9322"},"modified":"2019-06-11T23:32:03","modified_gmt":"2019-06-11T21:32:03","slug":"inclusione-e-diversita-valore-aggiunto-per-aziende-e-istituzioni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ilmondodeitreni.it\/blog\/?p=9322","title":{"rendered":"Inclusione e diversit\u00e0 valore aggiunto per aziende e istituzioni"},"content":{"rendered":"
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\"\"<\/a>Promuovere l\u2019inclusione come opportunit\u00e0 di crescita e arricchimento e valorizzare i talenti<\/b>, anche quelli pi\u00f9 nascosti, per ottenere migliori risultati in termini economici, di competitivit\u00e0 e di immagine. Inclusione e valorizzazione dell\u2019individualit\u00e0 sono principi fondamentali per FS Italiane<\/b>, costantemente impegnata nella realizzazione di un progetto di mobilit\u00e0 in grado di favorire l\u2019integrazione degli aspetti sociali e ambientali nelle proprie strategie economico-finanziarie. La sostenibilit\u00e0 ambientale, sociale ed economica, infatti, \u00e8 sempre pi\u00f9 elemento cruciale che orienta tutte le attivit\u00e0 del Gruppo FS Italiane.<\/p>\n

\u201cL\u2019inclusione \u00e8 un fondamentale valore etico, oltre che leva economica<\/i>\u201d, ha dichiarato Gianluigi Castelli<\/b>, Presidente di FS Italiane. \u201cFS Italiane \u00e8 costantemente impegnata nel rafforzare la diversit\u00e0, valorizzando al meglio il contributo di tutte le persone che lavorano nelle societ\u00e0 del Gruppo. Inoltre, FS Italiane lavora per trasformare la mobilit\u00e0 condivisa e collettiva in Italia, rendendola sempre pi\u00f9 integrata e sostenibile al fine di migliorare la qualit\u00e0 della vita delle persone nel nostro Paese. La consapevolezza del valore delle diversit\u00e0 consente alle aziende di sviluppare idee innovative, osservando il mercato da nuove prospettive e punti di vista. Per questo motivo diventa sempre pi\u00f9 urgente educare le persone al rispetto della diversit\u00e0 e dell\u2019individualit\u00e0, prevedendo percorsi di formazione dedicati\u201d.<\/i><\/p>\n

Ferrovie dello Stato Italiane, in collaborazione con l\u2019Istituto Mario Negri<\/b>, il Politecnico di Milano<\/b>, l\u2019Universit\u00e0 Bocconi<\/b> di Milano e Auticon Italia<\/b>, ha organizzato Binari Gentili<\/i>,<\/b> la serata dedicata a ricerca scientifica, formazione e impresa sociale per avviare un dialogo tra le Istituzioni scientifiche e accademiche che valorizzano la diversit\u00e0 per raggiungere gli obiettivi aziendali. All\u2019incontro, oltre a Gianluigi Castelli Presidente del Gruppo FS Italiane, hanno partecipato Giuseppe Remuzzi<\/b>, Direttore dell\u2019Istituto di ricerche farmacologiche Mario Negri<\/b>, Ferruccio Resta<\/b>, Rettore del Politecnico di Milano, Francesco Billari <\/b>dell\u2019Universit\u00e0 Bocconi di Milano e Alberto Balestrazzi <\/b>CEO di Auticon Italia. FS Italiane collabora con Enti e associazioni per avviare progetti e iniziative sociali nelle aree ferroviarie. Il Gruppo, infatti, possiede un esteso patrimonio immobiliare parzialmente non utilizzato, costituito da stazioni, caselli e sedimi ferroviari. Sono circa 500 in tutta Italia le stazioni impresenziate<\/b> concesse in comodato a diverse realt\u00e0 nazionali (Enti locali, associazionismo, eccetera), con effetti positivi sul decoro degli ambienti e sulla rivitalizzazione del contesto urbano di riferimento. Per garantire il diritto alla mobilit\u00e0 a tutti i cittadini, il Gruppo \u00e8 anche impegnato nella progressiva eliminazione delle barriere architettoniche e nell\u2019offerta di servizi di assistenza alle persone a ridotta mobilit\u00e0. In particolare, RFI ha lanciato l\u2019app SalaBlu+<\/i> per richiedere assistenza, direttamente dal proprio smartphone<\/i>, per una delle oltre 300 stazioni gestite dal servizio Sala Blu.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Promuovere l\u2019inclusione come opportunit\u00e0 di crescita e arricchimento e valorizzare i talenti, anche quelli pi\u00f9 nascosti, per ottenere migliori risultati in termini economici, di competitivit\u00e0 e di immagine. Inclusione e valorizzazione dell\u2019individualit\u00e0 sono principi fondamentali per FS Italiane, costantemente impegnata nella realizzazione di un progetto di mobilit\u00e0 in grado di favorire l\u2019integrazione degli aspetti sociali e ambientali nelle proprie strategie economico-finanziarie. La sostenibilit\u00e0 ambientale, sociale ed economica, infatti, \u00e8 sempre pi\u00f9 elemento\u2026<\/p>\n

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